为什么选择BOSSHIRE的 猎头服务
如何使用 猎头服务
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步骤 1
确定客户需求
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步骤 2
市场调研
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步骤 3
候选人评估
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步骤 4
入围简历报告
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步骤 5
最终录用和谈判
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Executive HiringAgung Sedayu
Bosshire is a great hiring partner to work with! They are a highly recommended talent hunting agency in Indonesia. Thank you so much for helping our company find the best candidate.
常见问题
如何使用BOSSHIRE的猎头服务？
- 创建账户
- 选择 “立即招聘”，通过 猎头服务页面提交求职申请，或选择通过 “申请演示” 进行个性化演示
- 我们的专业营销团队会及时联系您，确保详细信息的验证和协议的最终确定。
- 收到个性化的档案推荐，呈现最适合您需求的候选人
BOSSHIRE的猎头服务是如何运作的？
BOSSHIRE的招聘流程始于了解客户需求，接着进行深入的候选人研究。成功匹配后进行面试、客户评估，最后发放录用通知书并进行入职。
服务费率是多少？
您可以申请演示，了解我们的服务费率。我们的营销团队随时准备为您提供服务指导。
BOSSHIRE 的猎头服务有保障计划吗？
是的，在候选人的前90天入职期内，如果发现员工不适合或辞职，我们将寻找符合相同规格的替代候选人。
BOSSHIRE需要多长时间为我找到候选人？
对于一般职位，我们力争每周发送 3-5 份已处理的简历。请注意，某些特定职位可能需要更多时间进行全面搜索和筛选。
在我做决定之前，BOSSHIRE提供免费演示吗？
当然可以！注册免费账户，将您的工作发布在“高管搜索”页面上，我们的营销团队将在24小时内与您联系，提供独家免费演示。或者，点击“请求演示”以立即联系我们！
BOSSHIRE的客户来自哪些行业？
我们的客户来自各个领域，包括采矿、电信、重型设备、快速消费品、汽车、消费电子、建筑、娱乐、服装等。我们很荣幸能为这些不同行业的专业人士提供支持，确保为每个独特的行业提供量身定制的解决方案。
